Jornades Estratègia ACTUA SCCL : Quedar-nos asseguts al sofà i deixar que altres decideixin per nosaltres ens porta a la desigualtat, a la injustícia i a la corrupció. 

Així que, a ACTUA SCCL, construïm entre tots l’estratègia per els propers anys.

 globos “La missió, la visió, els valors i les prioritats estratègiques han de ser consensuades de manera permanent entre tots els socis i treballadors de la cooperativa de treball. Més que perseguir un projecte d’empresa monolític i elaborat des de dalt, al qual tothom suposadament s’ha d’alinear (la persona com a mitjà, és a dir, com a recurs humà), es tracta que cadascú pugui desenvolupar el seu propi projecte personal dins de l’organització (la persona com a finalitat en si mateixa). Per tant, el projecte d’empresa es modela amb compromisos entre tots els agents, uns acords que es renoven en fòrums de debat periòdics. Així doncs, suprimim o, si més no, diluïm la separació entre “els que pensen” i “els que treballen”, entre la formulació i l’aplicació, la qual cosa permet que l’estratègia no es generi de dalt a baix, des de la “vella guàrdia” o des de la tecnocràcia cooperatives, sinó que vagi emergint de la pròpia activitat, de l’equip, de les seves interaccions i la seva cooperació.”                                                                                  

Com aprofundir la participació en les cooperatives de treball. 6 propostes i un requisit. Jordi Garcia Jané. Revista Nexe Nº 24, juny 2009. Pg13.